为加强中国政法大学电信服务中心队伍建设，提高管理人员素质，更好的为师生员工提供优质、高效的服务，完成2011年的各项工作任务。2011年1月20日(星期四)下午三点，电信中心在昌平校区开展了校园招聘会。中心代理主任张新主持现场考试和交流，中心副主管以上人员参与了此次面试活动。

首先，张新向到场的5名应聘者介绍了招聘相关事宜和电信服务中心的基本情况。随后，三级工会主席杨金元介绍了中心招聘岗位的任职条件、职责和福利待遇。应聘人员随即进入四十分钟笔试环节，笔试题型为简答、分析和论述，主要考察应聘人员的文字功底和应变能力等。

笔试结束后，应聘者逐个到主任办公室进行面试。介绍个人情况后，中心管理人员对其进行提问，通过回答，中心对其是否具备科员岗位任职条件和素质有了初步的认识。中心主任、部门主管、副主管共八位领导对应聘者从仪容仪表、逻辑思维、语言表达能力、应急能力、文明用语等方面进行了评审，选出比较优秀的两人进行了写作水平测试。最后，中心将根据每位应聘人员的笔试和现场面试成绩，择优录取。

招聘活动于下午5点圆满落下帷幕。（电信服务中心供稿）